Otkrivanje: ova stranica sadrži pridružene veze za odabrane partnere. Primamo proviziju ako odaberete kupnju nakon što kliknete na njih.
Čini se da neki ljudi uvijek teže uspjehu, bez obzira koliko se puta spotaknu i padnu na ljestvama života.
Žele se popeti na tu planinu i uživati u pogledu s vrha, znajući da ih je do te točke dovela njihova neutaživa glad da postignu ono što su naumili.
Što ih čini takvima? Što ih tjera prema njihovim ciljevima poput raketnog broda na putu za Mars?
Ambicija.
Ambicija im govori da se vežu, stisnu papučicu gasa i nastave dok ne stignu do mjesta na koje žele stići.
Ambicija je osobina sama po sebi, ali je preciznije definirana i nizom drugih kvaliteta. Stoga, ako želite znati što osobu čini ambicioznom, nastavite čitati.
Ali prvo…
Tajna vrlo ambicioznih ljudi zna da vi to ne znate.
Ambicija često dobiva loš glas. Kada pomislite na ambicioznu osobu, obično pomislite na nekoga tko zanemaruje druge dijelove svog života kako bi postigao cilj. Možda mislite na osobu koja se ne boji zabiti nož u leđa drugim ljudima kako bi dobila ono što žele. Ili je to možda netko tko nema nijednog prijatelja u životu, samo stepenice do mjesta kamo ide.
Iako postoje takvi ljudi, oni nisu nužno točni prikazi ambicioznih ljudi.
Ambicija se može definirati ili kao 'žarka želja za činom, slavom ili moći' ili kao 'želja za postizanjem određenog cilja'. Prva definicija je ono o čemu obično razmišljamo u smislu ambicije, a druga je točka ono što ambiciji daje loš glas.
Ali kada razmislite o drugoj definiciji, shvatit ćete da će vam trebati određeni stupanj ambicije da biste postigli nešto u životu.
Ako želite trčati maraton, morat ćete biti ambiciozni. Trčanje 26,2 milje nije šala. To je ambiciozan cilj, pogotovo ako nikada prije niste trčali na duge staze (ili na bilo koju drugu).
Možda želite promijeniti karijeru. Ako je tako, trebat će vam ambicija koja će vam pomoći da napustite uspostavljenu karijeru i krenete u nepoznato područje.
Dakle, koja je tajna koju vrlo ambiciozni ljudi znaju, a vi ne znate? Tajna je u tome što ambicija nije prljava riječ ili osobina od koje se treba kloniti (sve dok je dobra ambicija, a ne loša ambicija ).
kako učiniti da vrijeme leti
Umjesto toga, to je osobina koju su trebali njegovati kako bi postigli svoje ciljeve. To je tajna njihovog uspjeha. Ambicija, zajedno s motivacijom, čini uspješne ljude nezaustavljivom snagom.
Ako ste zapeli u frustrirajućem ciklusu postavljanja ciljeva i nikad ih ne postižete, ili ako želite promijeniti nešto u svom životu, ali se čini da se ne možete posvetiti promjeni dovoljno dugo da ona postane trajna, možda je vrijeme za da prigrliš ambiciju i postati ambiciozniji .
11 osobina vrlo ambiciozne osobe:
Za postizanje nečeg novog bit će potrebne posebne vještine koje nikada prije niste imali. Postoje određene osobine koje posjeduju vrlo ambiciozne osobe koje im omogućuju da postignu svoje ciljeve bez obzira na njihovu trenutnu razinu vještina ili situaciju.
Ove osobine osiguravaju da je vrlo ambiciozna osoba uvijek na uzlaznoj putanji. Zbog toga se čini da vrlo ambiciozni ljudi brzo napreduju, dok se osjećate kao da ste zapeli u kolotečini.
Kultiviranje i njegovanje ovih osobina osigurava da se vrlo ambiciozni ljudi uvijek kreću prema napretku, napredovanju i uspjehu. Osobine vrlo ambiciozne osobe uključuju sljedeće:
1. Orijentirani su na cilj.
Visoko ambiciozni ljudi su vrlo orijentirani na ciljeve. Bilo u njihovim osobnim ili profesionalnim životima, postoji cilj na koji su usredotočeni i prema kojem rade. Ti su ciljevi obično dobro definirani i ne ostavljaju mjesta sumnji o tome što je potrebno da bi se postigli.
Često su ciljevi izazovni i proširuju sposobnosti vrlo ambiciozne osobe. Stoga im je potrebno puno predanosti, vremena i fokusa.
Kao rezultat toga, vrlo ambiciozna osoba također ima strukturiran plan o tome kako će postići svoje ciljeve. Oni znaju korak po korak, dan po dan, što trebaju učiniti kako bi postigli svoje ciljeve.
Ako uopće s nekim dijele svoje ciljeve, to je s nekolicinom odabranih koji trebaju znati ili koji ih mogu potaknuti kada im je motivacija na izmaku. To je zato što visoko ambiciozni ljudi razumiju psihološki učinak govorenja ljudima o njihovim planovima .
Psiholozi su otkrili da kada nekome kažete svoj cilj i oni to priznaju, vaš um biva prevaren da misli da ste ga već postigli. Tada osjećate osjećaj postignuća što vas na kraju čini manje motiviranima da se posvetite napornom radu potrebnom za postizanje svojih ciljeva.
Još jedna prednost nedijeljenja ciljeva je ta što svatko svoje mišljenje zadržava za sebe. Kad drugi ljudi ne znaju čemu ciljate, ne mogu projicirati svoju negativnost ili strahove u vaš prostor.
To omogućuje visoko ambicioznim ljudima da imaju pozitivan način razmišljanja i da ostanu usredotočeni na posao koji obavljaju. Njihova se energija ne troši na svladavanje strahova koje im projiciraju ljudi koji ne razumiju njihove snove.
Nakon što su postavili cilj i razvili strukturirani plan za njegovo postizanje, vrlo ambiciozni ljudi daju sve od sebe. Ništa i nitko ih ne može odvratiti od njihova puta. Ostaju predani do kraja bez obzira na sve.
2. Ne boje se riskirati.
Visoko ambiciozni ljudi se ne boje riskirati . To ne znači da bez razmišljanja ili brige preuzimaju opasne rizike. Umjesto toga, kada je u pitanju zacrtavanje puta do uspjeha, ne boje se krenuti stazom kojom se manje ide.
Oni su tip ljudi koji će izgraditi posao koji se razlikuje od bilo kojeg trenutno na tržištu. Ili krenuti u karijeru ili industriju koja obično nije namijenjena ljudima poput njih (npr. žena ulazi u područje kojim dominiraju muškarci).
Ne boje se isprobati nešto novo ili se suočiti s rizicima koji to dolaze.
Vrlo ambiciozni ljudi preuzimaju proračunate rizike koji obećavaju da će ih približiti onome što žele u svojoj karijeri, poslu ili osobnom životu. Nakon što su si postavili cilj, ne dopuštaju da ih strah od mogućih rizika spriječi. Umjesto toga, pokušavaju identificirati sve nadolazeće prepreke i planirati u skladu s tim.
3. Predani su vlastitom razvoju.
Jedino čemu su visoko ambiciozni ljudi predaniji od svojih ciljeva je njihov osobni rast i razvoj. Neprestano traže načine da poboljšaju svoje vještine i nadmaše svoj osobni rekord.
Visoko ambiciozni ljudi strastveno žele svoj osobni razvoj. Itekako su svjesni da ne znaju sve. Niti pretpostavljaju da imaju sve što je potrebno za postizanje svojih ciljeva. Dakle, oni puno ulažu u svoj osobni razvoj.
Znatiželjni su i željni naučiti bilo što što će im pomoći da budu i postanu bolji. Budući da su postavili visoke ciljeve ili idu neucrtanim putem, znaju da trebaju povećati svoju trenutnu razinu vještina.
Njihovi nedostaci u vještinama ih ne sramote. Oni ih vide kao priliku za učenje i dosegnu svoj puni potencijal .
glumačka misterija misterioznog čarobnjaka
4. Usredotočeni su na poduzimanje radnji.
Vrlo ambiciozna osoba je poduzetnik. Oni ne prave samo planove i onda ih zaborave. Niti postavljaju ciljeve samo da bi odgađali njihovo postizanje.
Poduzimaju akciju!
Ustaju i daju se na posao.
